
経営×社労士
だから
できること。
PROFILE
菅原 聡介
SOSUKE SUGAWARA
1980.5.6
■ブレイクスルーパートナー社会保険労務士事務所
/ 代表社会保険労務士
■株式会社 ベイス
/ CEO / CONSULTANT
■Scalar 株式会社
/ 執行役員
石川県金沢市生まれ。埼玉県入間市出身。
早稲田実業高等部、早稲田大学卒業。
2003年、広告代理店に入社。
2006年、同社退職後、世界各国を訪問、米国でのサンドイッチデリバリーサービスとの出会いをきっかけに、
2007年、Hamburger&Sandwich「base(ベイス)」目白店を創業。
TBS「王様のブランチ」など、様々なメディアにも取り上げられ、情報誌「東京ウォーカー」ではバーガー部門ランキング第1位を獲得。
2008年、同事業を株式会社ベイスとして法人化、代表取締役に就任し2店舗目となる「base初台店」をオープン。
以後、カフェ営業に加え法人向けケータリング事業を拡大。
2013年、同社にて事業創生サポート「Right-hand」を開始。沖縄県で開催される「Corona SUNSETS FESTIVAL」の運営を初開催より継続受託。
2021年、Hamburger&Sandwich 「base」を事業売却。
クラウドファンディングにて「TOKYO MAPLE BUTTER」事業を開始。
同年4月、社会保険労務士資格取得。東京都日本橋茅場町に「ブレイクスルーパートナー社会保険労務士事務所」を開業。事業経験を活かした支援実績を持つ。特に「キャリアアップ助成金」を活用した人事戦略/人事考課制度コンサルティングを得意とし、東京都や freee・ジョブカンなど主催のセミナーで講演。
2022年、Scalar株式会社の執行役員に就任。一問一答に答えることでオンライン上でカンタンに申請書がつくれる、Scalar self「キャリアアップ助成金」を設計監修。
2025年5月、日本テレビが映像制作のノウハウを活用した教育コンテンツの開発・提供と、企業の人材課題解決のためのソリューション提案を行う株式会社日テレHR総合研究所を設立。創業時より管理部門を担当。
SERVICE
経営を知る社労士だから
できること。
会社経営の現場に立つ中で、
法令遵守だけを目的に、労働者側へ過度に軸足を置き、
経営全体を見ないまま労基法を語る社労士に、違和感を覚えてきました。
私が目指すのは、経営目線からも労働基準法を読み解き、
事業成長を共通の約束とした「自走する」労働環境をつくること、
そのための人事考課制度を実現することです。
ときには外部アドバイザーの枠を超え、
社内の立場で参画し、助成金も戦略的に活用しながら
経営の意思を組織と制度へ落とし込む実行支援を行っております。
■ 労務顧問 / 相談・指導
■ コンサルティング / 人事考課制度
■ 助成金申請 / キャリアアップ助成金など
■ 手続代行 / 社会保険、労働保険
■ 規則策定 / 就業規則、労使協定など
■ 給与計算 / ※freee認定アドバイザー、ジョブカン認定アドバイザー
>>料金・内容についてはお気軽に「CONTACT」よりお問い合わせください。






















